山推：从学徒到老师，坚持岗位27年的“劳模”是怎样炼成的

　　李红强：从学徒到老师
　　1991年从技校毕业后就加入了山推的李红强，是山推众多一线员工中无可挑剔的劳动模范，在山推工作的近三十年间，他用爱岗敬业、以厂为家的职业精神在山推谱写了一曲关于坚守、奉献的青春之歌。
　　李红强目前是公司服务培训工程师，负责保修业务索赔以及培训工作，接受培训的人员包括公司内部员工、代理商等。27年前的他还是一个毛头小子，从技校毕业后便分配到山推装配车间，跟着师傅从一个小螺丝钉学起。
　　27年来，他从装配车间的学徒到正式员工再到服务工程师，以及目前的服务培训工程师，虽历经多次调岗，但他用虚心求教的态度边学边做，从零开始到独当一面，每一次换岗都是一次成长。也彰显着李红强期望与企业一同进步，不断挑战自我的魅力。
山推：从学徒到老师，坚持岗位27年的“劳模”是怎样炼成的
　　▲对各项技术的全面掌握让李红强在工作中得心应手
　　自加入山推后，李红强从来没有跳过槽，一直在山推不断实践、成长说明了李红强对这个干了半辈子的企业和工种的热爱。他也从当年的意气风发、风华正茂的翩翩少年，变成了今天的老成持重、上有老下有小的家庭顶梁柱。“时间都去哪了？”李红强不禁感叹。
当年，走入山推的装配车间后，他的想法其实简单而朴实，他就想着踏踏实实地干活儿，学门手艺养活自己，这一晃十年就过去了。2001年，应山推人才调动需要，他正式加入售后服务支持部，这一次调动，让他的生活也跟着发生了巨大的变化。
　　山推：从学徒到老师，坚持岗位27年的“劳模”是怎样炼成的
　　▲“人尽其才，才尽其用”是李红强对年轻一代的期望
　　一年到头大部分时间都是辗转于各个施工现场，从云贵川、西藏、新疆、东部地区多省甚至海外市场都有他的身影，从此，与家人聚少离多。直到2015年，在外奔波了十多年的李红强，才被公司调回，任职目前的岗位。
　　如今，无论是在基本服务礼仪还是相关技术上，李红强都已积累了丰富的经验，他目前的工作很大一部分是将其毕生积累的经验顺利的传授给刚踏入这一行的年轻的朋友。对于如何才能让员工最大限度的发挥他们的才能，李红强有自己的见解。“人尽其才，才尽其用。”让所有的事都有合适的人去做、去管，让他们充分发挥自己的才能，企业才能长久健康的发展上去。